今回は、「お⾦の流れを、もっと円（まる）く」をミッションに、 マルチQRコード決済サービス『StarPay』を展開するFinTech企業、 株式会社ネットスターズ様に、ダイレクトリクルーティング（DR）への注力背景と、 PRO SCOUT導入後の変化についてお伺いま...

近年、多くの人の情報収集手段は多様化し、「文字よりも動画からの情報収集のほうが増えた」という人も少なくありません。とくに若年層は、YouTubeやTikTokなどに慣れ親しんでいるため、その傾向が強いです。 そのため、近年採用活動時に活用する「採用動...

生産年齢人口減少による採用競争が激化する中、候補者にいかに自社を理解してもらい、志望度を上げてもらうかは、企業にとって喫緊の課題です。 その一つの手段として活用できるのが、採用ピッチ資料。採用ピッチ資料とは、自社の魅力や実態を伝えるために...

👉 この記事でわかること なぜ採用ペルソナが「ミスマッチ防止」に効果的なのか テンプレートを使った、具体的な採用ペルソナの作り方5ステップ 作成後の活用方法と、多くの企業が陥る失敗を避けるコツ 「採用した人材の早期離職が続く」「面接官に...

求人作成、掲載、書類選考、面接日程調整、合否連絡など、採用活動は煩雑な作業が多いものです。さらに、求人媒体数が増えれば増えるほど、その煩雑さは増します。 そこで活用できるのがATS（採用管理システム）です。ATSでは、求人作成から内定通知まで、...

昨今、導入が拡大してきているAI面接サービス。 AI面接サービスとは、AI（人工知能）を活用し、候補者との面接を自動化・効率化するサービスのことです。 まだまだ未知数であるAI面接サービス。何ができて、どのようなメリット・デメリットがあるのかなど...

「お祈りメールを送って意味があるの？」「お祈りメールに何を書けば良いかわからない」「応募者に丁寧な連絡をしたいけど、時間がない…」そんなお悩みを抱える採用担当者の方へ。本記事のAIプロンプトを使えば、候補者体験を向上させる高品質な「お祈りメ...

企業にとって欠かせない活動の一つに、採用活動が挙げられます。採用活動とは、人材を採用することはもちろん、入社後のフォローアップまで含む活動のことを指します。 日本の生産年齢人口は年々減少し、今後ますます採用活動が難しくなっていくことは間違...

人材獲得競争が激化する中、スカウト業務の効率化やマッチ度の高い候補者へのアプローチを実現する手段として注目されているのがAIスカウトサービスです。 これまで人力に頼っていた候補者検索や文面作成、スカウト配信をAIが支援することで、採用のスピー...

「最近よく聞くWantedly、実際のところ費用はいくらかかるんだろう？」 「スタートアップでも、コストを抑えて良い人材を採用できるのだろうか？」 採用担当者として、特に限られた予算の中で最高の結果を求められるあなたなら、きっとこうお考えのことで...