谷下 奈穂– Author –

TVCMや、環境に配慮した新素材のLIMEX（ライメックス）が注目されている、ものづくりユニコーン企業、株式会社TBM様にインタビューを行いました。 他社のスカウト代行と...

パーソルキャリアが運営するスカウトサービス「dodaダイレクト（当時doda Recruiters）」のカスタマーサクセス（CS）100名以上に向け、株式会社VOLLECT 代表の中島がダ...

医師の人材紹介から婚活まで幅広い事業を展開する、株式会社医師のともの柳川様、中谷様にお話を伺いました。 同社は、ダイレクトリクルーティング支援「PRO SCOUT」を...

副業を許可する企業の増加や、リモートワークの普及、ココナラやランサーズなどスキルシェアサービスが普及したことなどが要因で、フリーランスや副業ワーカーは増えて...

スキルを持ったデザイナーは、既に別の場所で活躍しており、すぐに採用できないものです。 しかし、そのような悩みを解決するおすすめの方法が、スカウトサービスの利用...

社会人としての基礎を持ちつつも、前職の企業風土に染まりきらず柔軟性のある第二新卒。そんな第二新卒の採用に力を入れている企業も少なくありません。 ダイレクトリク...

若手エンジニアやデザイナーなどのIT人材が登録者数の6割を占め、採用コストも抑えられるGreenについて、詳しく知りたい方も多いのではないでしょうか。 本記事では、Gr...

候補者1人1人に合わせてスカウト文面のカスタマイズをするのは手間がかかりますよね。 しかし、候補者は日々多くのスカウトを受け取っているため、一斉送信のテンプレ文...

年々採用が難しくなっている気がする... 求人広告だけでは欲しい人材から応募がこない... エージェントから候補者が上がってこない...などのお悩みはないでしょうか。 ...

長期的な会社の存続・成長のために、若手優秀層を採用したいと考える企業は多いでしょう。 他企業とバッティングしやすい若手優秀層の採用こそ、企業からアプローチする...