ダイレクトリクルーティング– tag –
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中途採用スカウト媒体
【人事向け】PayCareer(ペイキャリア)の特徴や料金、実際に使ってみてわかった効果を高めるコツまとめ
PayCareerは、企業の「本気で採用したい」という熱意と、求職者の「本気で叶えたいキャリア」を、最短距離でつなぐことを目指した面談マッチングサービスです。 【企業... -
新卒採用スカウト媒体
ビズリーチ・キャンパス導入ガイド|使い方から企業のメリットまで徹底解説
中途向けスカウトサービスとして有名なビズリーチですが、新卒学生向けにもサービスを展開しています。それが、「ビズリーチ・キャンパス」です。 本記事では、人事向け... -
中途・新卒兼用スカウト媒体
Wantedlyとは?特徴や料金・評判まとめ!使い方やスカウト返信率を高めるコツも
ベンチャー企業によく利用されているWantedly。ブログのようなコンテンツ作成の機能があり、「給料」や「労働条件」を記載することが禁止されているため、ビションやミ... -
新卒採用スカウト媒体
BaseMe(ベースミー・旧エシカル就活)で価値観マッチングを実現|ハイクラス学生をスカウト
テレビ東京のワールドビジネスサテライト(WBS)や、NewsPicksなどで取り上げられ、注目を集めている新卒採用スカウトサービス、BaseMe。 本記事では、人事向けにBaseMe... -
採用
製造業(メーカー)の採用が難しい理由や求人への応募が来ない理由を解説
製造業・メーカーの求人有効倍率は平均より高く、また製造業の就業者は若手人材が20年間で121万人も減少するなど人手不足が課題となっています。 今後ますます労働人口... -
新卒採用スカウト媒体
【企業向け】TECH OFFER(テックオファー)とは?評判・料金・内定率について解説
「TECH OFFER(テックオファー)」は、新卒採用向けのダイレクトリクルーティングサービスの中でも理系学生の採用に特化したサービスです。理系学生の採用に向けて利用... -
新卒採用スカウト媒体
LabBase就職の効果的な使い方は?評判や料金まで詳しく解説
新卒採用にダイレクトリクルーティングを用いる企業が増える中、理系学生のアプローチに強みを持つ「LabBase就職」の利用を検討されている企業・人事担当者様もいらっし... -
新卒採用スカウト媒体
【企業向け】キミスカの評判や料金・特徴は?ゴールドスカウトの合格率や効果を出す秘訣も
新卒採用手法として、大手ナビ媒体掲載や就活フェアだけでなく、スカウト型採用を取り入れる企業が増えつつある昨今。 本記事では、人事向けに、スカウトサービスキミス... -
中途採用スカウト媒体
日経転職版の評判・口コミについて|ゴールドスカウトや料金についても解説
日経グループが運営するビジネスパーソン向けの転職サイト「日経転職版」。 CMプロモーションにも力を入れ、即戦力人材を採用できると話題になっています。 本記事では... -
中途採用スカウト媒体
若手ハイキャリア人材をスカウトできるAMBI(アンビ)とは?評判や料金も紹介
若手人材の不足が深刻化する昨今、多くの企業が会社の成長を支える優秀な若手ハイキャリア人材の採用を目指しています。しかし、若手の優秀層は母数が少ない上に、転職...