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中途採用事例
【株式会社ハートビーツ様】約3ヶ月で2名のエンジニア採用決定!5つの採用成功の秘訣とは
ダイレクトリクルーティング支援、PRO SCOUTを導入し、約3ヶ月で2名の採用決定を出された株式会社ハートビーツの磯崎様と今井様にお話を伺いました。 本記事では、PRO S... -
採用
採用コストとは?相場から削減方法まで読むだけで分かる完全ガイド
事業拡大に伴って採用活動に注力しているものの、採用にコストをかけすぎている気がして悩んでいませんか。他の企業がどのくらいのコストをかけて採用しているのかわか... -
中途採用事例
【マイシアターD.D.株式会社様】2つの特殊ポジションでスピード採用に成功!
映画をはじめとしたコンテンツのデジタル配給事業を展開する、マイシアターD.D株式会社の高山様にインタビューを行いました。 特殊なキャリアを必要とする2ポジションに... -
採用
中途採用におすすめの時期とは?時期に合わせた最適な動き方を解説
時期による市場変化を知っておくことで、より市場動向を把握した戦略的な活動を実現しやすくなります。 そこで本記事では、採用支援事業に8年間従事してきた筆者が、中... -
中途採用事例
【ラクスル株式会社様】3年に渡るPRO SCOUT利用で得られた的確なアドバイスと信頼関係
約3年PRO SCOUTを利用し、複数名のエンジニア採用に成功しているラクスル株式会社 人事部の木村様にインタビューを行いました。 PRO SCOUTを長く利用してのご感想だけで... -
中途採用スカウト媒体
転職ドラフト(DRAFT)の料金や特徴、内定率について解説
優秀なITエンジニアを採用できるツールとして名高い「転職ドラフト」。 この記事では、800社以上のダイレクトリクルーティング支援を行ってきた弊社が、転職ドラフトの... -
中途採用事例
【株式会社StartPass様】エンジニア採用支援を元にした採用ブランディング支援事例!
株式会社VOLLECTが提供する採用ブランディング支援を利用し、noteの記事制作を行ったStartPassのCTO 樋川様とCHRO 藤澤様にインタビューを行いました。 これまで採用ブ... -
採用
即戦力なんているわけない?中途採用での即戦力獲得は無理なのか
ビジネス環境の急速な変化と競争の激化において、企業は絶えず優秀な人材を求めています。 特に「即戦力」となれる人材は、企業が迅速かつ持続可能な成長を遂げるために... -
中途採用事例
【パーソルキャリア株式会社様】半期で10名超の採用決定!3年以上のPRO SCOUTご支援で感じたダイレクトリクルーティングの価値とは
人材サービス大手のパーソルキャリア株式会社のテクノロジー本部 リクルーターの3名にインタビューを行いました。 PRO SCOUT導入から3年以上が経過し、直近半年間採用決... -
採用・人事向けコラム
中途面接で聞くべき質問集や1人当たりの採用コストについて解説
新卒採用だけでなく、中途採用が当たり前になった昨今。中途採用人数の増加に伴い、面接を行う機会も増えているでしょう。 一方で、いざ中途面接をするとなったときに、...